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Physicians make critical time-constrained decisions every day. Clinical predictive models can help physicians and administrators make decisions by...
Une pièce de théâtre sur le thème des enjeux de société liés à l’IA, produite avec la collaboration de l’UdeM, est en préparation avec Duceppe et la...
Le Fonds de recherche du Québec – Santé (FRQS) est heureux d’annoncer l’octroi d’un financement de 4,5 M$ pour la création de trois chaires de...
Une centaine de personnes s’est réunie à l’UdeM pour réfléchir aux enjeux liés à l’utilisation des agents conversationnels dans les cégeps et les...
Directrice des projets structurants en recherche à l’UdeM, Virginie Portes est nommée au poste de directrice du soutien à la recherche à IVADO.
Dre Marie-Andrée Fortin présentera le 23 mai à 13 h 30 un survol de l’informatisation clinique et la valorisation des données rendue possible jusqu’à...
Professeure ou professeur au rang d’adjoint ou agrégé en intelligence artificielle (IA) appliquée en santé numérique
L’intelligence artificielle s’empare de toutes les sphères de nos vies. Afin que ce soit pour le meilleur et non le pire, du moins en santé, cette...
Dans des propos teintés d’humanisme, Marcello Vitali-Rosati propose de prendre l’intelligence artificielle à contrepied.  
Machine-generated data sets have the potential to improve privacy and representation in artificial intelligence, if researchers can find the right...
L’Université vient de recevoir plus de 124 M$ du Fonds d’excellence en recherche Apogée Canada pour financer un changement de paradigme en...
Le ministre François-Philippe Champagne a annoncé aujourd’hui une subvention de 124,5 M$ pour soutenir la recherche, l’enseignement et le transfert de...
Le don d'Hugo Larochelle et d'Angèle St-Pierre permettra de soutenir la relève scientifique en intelligence artificielle et en environnement.
L’Institut canadien de recherches avancées (CIFAR) et Mila nomment trois nouveaux titulaires de chaires en IA Canada-CIFAR, dont Catherine Régis,...
Mal connue, l’informatique affective s’implante de plus en plus autour de nous, dont en entreprise. Et si c’était pour apporter plus de bien-être?